为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，落实立德树人根本任务，强化为党育人、为国育才的使命担当，建设一支师德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力的高素质教师队伍，9月9日下午，我校在学术报告厅举行庆祝2022年教师节暨表彰大会，学校全体校领导、教职员工参加会议。会议由李翠玲副校长主持。

大会现场
 

李翠玲副校长主持大会
 

　　会上，邓凡用书记宣读了《2021-2022学年度“科研十佳”、指导学生参加省级一类大赛及教学比赛等获奖教师表彰名单》，校领导为获奖者颁发荣誉证书。

邓凡用书记宣读表彰名单
 

表彰名单
 

颁发荣誉证书
 

　　随后，获奖教师代表华楚霞、马春兰先后发言。华楚霞老师分享了做好科研工作的心得和体会：第一，教师的教学能力和个人发展离不开科研;第二，教师科研能力的提高促进教育教学的改革;第三，教师科研推动专业建设与学校发展。马春兰老师分享了在教学工作上的经验：第一，1+1大于2，团队的力量无限大;第二，用心付出，收获情谊，在成就学生的同时也成就了自己。

获奖教师代表华楚霞发言
 

获奖教师代表马春兰发言
 

　　最后，杨海涛校长作重要讲话。他首先代表姚梅发董事长和学校党政领导班子向辛勤耕耘在教学一线、科研、党政管理、教辅、后勤、保卫、财务等岗位全校教职员工致以最诚挚的慰问和崇高的敬意，向今天获得表彰的教师表示衷心的祝贺。

　　杨校长表示，过去的一个学年，全校教职员工团结一致、改革创新，为助推学校实现新的跨越做出了卓越贡献。一年来，学校涌现了一批批教书育人的优秀代表，他们热爱教育，乐于奉献，刻苦钻研业务，自觉加强师德修养，甘为人梯，以自己崇高的人格魅力影响学生，成为我们学习的楷模。学校的教学、科研、人才培养、服务社会等成果丰硕，学校的发展可喜可贺。

杨海涛校长讲话

　　杨校长提出新学期的几个重要目标：第一，认真学习贯彻落实新修订的《职业教育法》与习近平总书记关于职业教育的批示和讲话精神，抓住新修订的《职业教育法》实施的新机遇，主动思考后疫情时代职业技术教育的新趋势、新走向，望远、布局，真正以职业技术技能为核心要素，重构学校的人才培养方案与教学体系。第二，采用公开招聘、一人一策，加快引进教授级专业、专业群领军人才;同时迅速引进紧缺专业的教师，确保明年达到广东省对高职院校生师比指标的要求。第三，继续深入打造学校职业味、企业味、惠州味的“三味校园”和“教工一体、校企同园”的办学模式，继续办好“比武堂”、“讲武堂”，树品牌、立形象，坚定不移推进特色办学与办学特色的凝练。第四，以“教育评价改革综合试点高校”建设为契机，对标、塑强，全力以赴做好迎接“广东省教育评价改革综合试点校”中期评估工作，力争完成“试点校”向“示范校”的转变。第五，进一步采用有效机制，激励与调动教师工作的积极性、主动性，保持学校的改革创新与发展可持续的源动力。第六，加大投入力度，不断改善学校校园、教室、体育场地、实验实训室等项目建设，增强学校硬实力，提升学校综合办学条件。第七，认真总结招生工作中卓有成效的做法，继续保持明年招生工作的上升势头，稳步发展。第八，加快推进学校科技创新团队工作，增强学校科研、技术创新、服务社会的能力。第九，继续做好疫情防控和校园安全工作，为学校发展营造安全稳定的环境。

合影
 

　　同时，会议宣布学校2022年师德建设主题教育月活动正式启动。本次活动旨在教育和引导广大教职工创新开展师德教育宣传活动，培育一支心怀“国之大者”，勇于担当、甘于奉献的优秀教师队伍，共同构建新时代和谐教育生态，以实际行动迎接党的二十大胜利召开。